Um candidato pode ter anos de experiência, domínio de ferramentas tradicionais e umatrajetória consistente na área. Ainda assim,uma pergunta começa a ganhar espaço nas entrevistas de emprego: como ele utiliza inteligência artificial no trabalho? Leia mais em:
Recrutadores estão filtrando currículos por fluência em IA? O que muda na prática

