Quando o Board Index da Spencer Stuart estreou no Brasil, em 2015, as mulheres ocupavam 7, 2% das cadeiras nos conselhos de administração das maiores companhias listadas do país. Dez anos depois, a edição de 2025 registra 18, 7% . O número mais que dobrou, mas ainda deixa os boards brasileiros com mais de 80% de presença masculina.
Leia mais em: