Donna Morris , diretora de recursos humanos do Walmart , responde por um quadro demais de 2 milhões de funcionários e diz reconhecer um bom candidato portrês sinais , qualquer que seja o cargo: alinhamento genuíno com o propósito e os valores da empresa, histórico de perseverança e vontade de fazer diferença. Em entrevista ao Business Insider, ela contou também qual é a sua pergunta preferida na hora de entrevistar alguém. Leia mais em:
Diretora de RH do Walmart conta os 3 sinais que a fazem se interessar por um candidato
